何文戰，碩士畢業于清華大學水利水電工程專業。入職三峽集團以來，先后在溪洛渡建設部、小南海籌備組、科哈拉工作組、卡洛特經理部、長江環保集團上游區域公司及江西區域公司工作，現任長江環保集團江西區域公司黨總支書記、總經理。

　　近17年來，從金沙江下游到吉拉姆河畔，再到長江流域，從工程建設到水環境綜合治理、清潔能源開發，何文戰始終堅持求真務實的工作作風，以敢于擔當的“干勁”、久久為功的“韌勁”、勤學善思的“鉆勁”扎實推進各項工作，用實際行動書寫著自己的三峽故事。

　　

　　心向三峽，堅決奔赴水利建設，圓夢“水利人”

　　從清華大學碩士畢業后，何文戰不顧親朋好友的質疑，整裝行囊，輾轉交通，翻山越嶺，來到了溪洛渡工程建設部地下廠房項目部，開啟了他的水利建設生涯。“祖國西南部蘊藏著豐富的水資源，但其開發利用程度低下，當前國家正提倡走能源資源節約型道路，作為水利人，我知道這是為國出力的最好時機。”從那時起，從上游的電站進水口到下游的尾水洞出口，從二坪的出線豎井到深埋山體的各種水工隧洞，都有何文戰忙碌的身影。

　　在溪洛渡建設部工作期間，何文戰牽頭負責右岸地下電站工程項目管理工作。溪洛渡地下電站是當時世界上規模最大的地下洞室群，各類水工隧洞縱橫交錯，其開挖面臨的安全、質量風險極高，為全面控制地下電站開挖質量，他全程參與開挖爆破試驗，確定了右岸地下電站光面爆破和預裂爆破參數。為進一步攻克巖錨梁開挖難題，他牽頭成立巖錨梁開挖和澆筑現場協調工作小組，組織編寫了《右岸廠房巖錨梁溫控總結報告》，開挖基本結束時，積極總結經驗，形成了《溪洛渡地下廠房開挖施工技術》……

　　因為常駐在粉塵大、溫度高的施工現場，他也因此患上了過敏性鼻炎，但在他的努力下，右岸地下電站工程項目在施工進度、質量及安全上均達到了較高水平，為溪洛渡水電站在后期榮膺FIDIC工程項目獎做出了貢獻。

　　

　　溪洛渡水電站

　　轉戰小南海，何文戰牽頭負責水電站現場籌建、項目可行性研究協調管理和前期手續辦理等工作，獨立編制完成小南海水電站經濟性分析和對策研究報告。同時還負責重慶清潔能源市場開拓工作，推動完成了重慶武隆大梁子風電項目股權收購。

　　“中國水電要走出國門，走向世界”，懷揣著這樣一種信念，何文戰積極響應國家“一帶一路”戰略，毅然走出了國門。先是作為負責人帶領首批人員赴巴基斯坦穆扎法拉巴德開展科哈拉水電站現場籌備工作，后是作為卡洛特水電站副總經理兼總工程師，在面臨國家標準不統一的難題時，積極與外方工程師溝通，用方案證實了中國標準的可行性，并重點突破了設計圖紙審批、重大技術方案審批，有效保障了工程順利開展，為工程按期蓄水發電做出了積極貢獻。

　　響應號召，毅然投身生態環保，化身“環保人”

　　在共抓長江大保護中發揮骨干主力作用，是習近平總書記親自賦予三峽集團的使命任務。“我是一名老黨員，在總書記的號召下，我理應扛起政治之責，做三峽集團新業務領域中的先行者。”2019年，何文戰積極響應總書記號召，毅然踏入了“零基礎”的生態環保領域，他的第一站是山城重慶，朦朧的霧雨并未模糊他的視線，反而不斷擦亮著他的“赤子之心”，在這里，他作為上游區域公司副總經理分管市場開發與技術管理工作，2020年度推動項目落地數量和投資額位列六個區域公司之首，牽頭組織完成了管網內支撐檢測機器人研究工作。2021年，他來到了紅色江西，“赤子之心”在這片紅色沃土的映照下顯得格外火熱，作為江西區域公司黨總支書記、總經理，他用實際行動踐行著紅色使命。

　　在這里，對黨忠誠，是他永恒不變的政治底色。他始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認真學習貫徹落實習近平總書記對三峽集團的重要指示批示精神。在黨的二十大勝利召開之際，他第一時間組織江西區域公司職工群眾收聽收看開幕式，并專題研究制定工作清單，通過專題學習、一線宣講、紅色實踐等系列活動，迅速掀起了學習宣傳貫徹黨的二十大精神熱潮，引導職工群眾從新時代十年的偉大變革中汲取奮進力量，將強大的思想力量轉化為推動長江大保護事業高質量發展的生動實踐。

　　10月12日，習近平總書記在南昌主持召開進一步推動長江經濟帶高質量發展座談會，他迅速召開黨員大會，帶領江西區域公司黨員干部深學細悟此次重要講話精神，激勵動員廣大干部職工要深入踐行“生態優先，綠色發展”的理念，在贛不忘初心，真抓實干，守正創新，團結奮斗，持續總結科學治水經驗，著力打造三峽治水“江西樣板”，奮力譜寫長江大保護事業嶄新篇章。

　　

　　江西區域公司觀看黨的二十大開幕會

　　在這里，真抓實干，是他一往無前的奮斗姿態。他認真貫徹落實三峽集團黨組和長江環保集團黨委的各項決策部署，堅持以高質量黨建引領高質量發展，牽頭打造“贛潯初心”黨建品牌，引導全體職工秉承“初心一脈相承，實干彰顯擔當”的理念投入到市場開拓、經營管理、生產建設、運營管理等各項工作中去。

　　在贛真抓實干兩載春秋，他帶領江西區域公司全體員工克服疫情影響、存量資產入庫政策收緊等諸多不利因素，積極構建共抓長江大保護新發展格局，扎實推進各項工作取得了新成效：推動業務布局獲得新成果。牽頭成立九江市三峽智慧水管家有限公司，推動鄱陽河湖岸線治理項目、梅江灌區項目落地，統籌獲取新能源項目，助力“兩翼齊飛”，鎖定新能源入庫指標占三峽集團在贛的40%。推動公司化運作取得新成效。全面加強預算管理，健全收費機制，設立“賬款回收責任區”，每年均超額完成經營目標，完善合規內控管理體系，搭建合規管理隊伍；推進經理層任期制和契約化工作。推動建設管理再上新臺階。建立常態化調度機制，每年超額完成年度投資目標任務；強化網格化、標準化管理，推進作業點網格員全覆蓋，牽頭編制工藝手冊（標準）10余項，發布企業標準5項、QC成果10項；2023年設立“安全生產責任區”，有力保障全年質量、安全及環保事故“零”的好成績。推動標桿創建取得新進展。實現污水廠能耗、藥耗同比下降，確保了在建運營項目100%考核達標，成功推動九江市兩河地下水質凈化廠在E20第二期“雙百跨越”污水處理標桿必選活動中榮獲“生態優美標桿污水廠”稱號。系統治理實現新突破。成立技術籌備專班，系統研究、建立投運項目績效目標可達管理體系，為提質增效提供技術保障。

　　

　　立足“贛潯初心”黨建品牌，在兩湖綜合治理工程現場設立臨時黨支部

　　在這里，育才惜才，是他心系群眾的優良品格。他始終堅持人才是第一資源，高度重視區域人才隊伍建設工作，重點關注青年員工成長成才問題。利用“導師帶徒”機制，為青年員工配備經驗成熟的思想導師、專業熟練的技能導師，積極推進“傳幫帶”工作。注重選賢用能，將優秀黨員年輕同志選派到關鍵崗位上，充分發揮黨員示范效應，將生產經營骨干選派到項目一線，加強實踐鍛煉。主動深入基層，了解員工思想動態及真實訴求，及時為其疏導解惑，做員工的知心人、引路人。

　　

　　何文戰（左側中）在新員工見面會上鼓勵青年員工腳踏實地、增長才干、不負青春

　　志建三峽，努力奮進兩翼齊飛，詮釋“三峽人”

　　“天行健，君子以自強不息；地勢坤，君子以厚德載物”。在談及個人與職業成長問題時，何文戰拿起了桌上放置的三峽大壩照片，凝視了片刻說道：“如果‘自強不息，厚德載物’是母校對我個人成長的內在要求，那么‘為我中華，志建三峽’的成果就是檢驗我個人成長的一塊試金石。”在談及推動個人前進的精神內核時，何文戰的眼里閃著光：“百年黨史，崢嶸歲月，中國共產黨團結帶領中國人民實現從站起來、富起來到強起來，離不開中國共產黨人堅定不移、勇往直前的強大精神支撐，三峽集團從開發長江到保護長江，離不開三峽人改革創新、勇攀高峰的強大精神支持，作為三峽人，我理應將這種精神傳承、延續到長江大保護事業中，緊緊圍繞在完成政治使命中實現企業可持續發展的戰略任務，以高度的政治責任感與歷史使命感踏實作為。”

　　從他堅毅的目光里不難看出，日夜交替，四季更迭，從“水利人”到“環保人”，他既是水利事業的“追夢人”，也是環保事業的“開拓人”，更是奮進“兩翼齊飛”的“三峽人”，無論崗位、職責、環境如何變化，他作為“三峽人”的身份永恒不變，這個身份已然銘刻進了他的骨子里，化作了他“為我中華、志建三峽”的擔當作為。

　　

　　何文戰日常工作狀態剪影

　　金秋十月，經過控源截污、內源治理、生態修復、活水保質等治理措施后的九江十里河，清澈明凈，宛如一條綠絲帶，裝扮著九江城區。

　　

　　九江十里河

　　秋高氣爽，九江中心城區兩湖（南門湖、甘棠湖）綜合治理項目上，基坑開挖、調蓄池建設、湖邊箱涵重建、湖底清淤處理處置等工作正在同步進行，一派火熱的建設場景。

　　

　　兩湖（南門湖、甘棠湖）綜合治理工程效果圖

　　秋風徐來，寧都縣梅江灌區項目現場，機械轟鳴，“三年工期，兩年見效”的標語赫然醒目，黨旗迎風招展，梅江灌區工程加快建設的號角正嘹亮吹響。

　　

　　黨旗在寧都縣梅江灌區項目現場高高飄揚

　　“近日，習近平總書記在南昌主持召開進一步推動長江經濟帶高質量發展座談會并發表重要講話，強調謀長遠之勢、行長久之策、建久安之基，進一步推動長江經濟帶高質量發展，更好支撐和服務中國式現代化。如今，堅持規劃引領、廠網河（湖）岸一體、市場化運作、投建管運一體化及對標一流的‘九江模式’受到行業的廣泛認可，江西區域公司也已形成在建一批、開工一批、儲備一批的滾動發展格局。我們也更加有信心在推動主題教育走實走深中，以堅實的‘三峽力量’在贛鄱大地上繪就更賦綠色生態之美的嶄新畫卷”，何文戰表示。

? ? （作者：單思琪 何玲? 攝影：何玲 胡九思?? 審核：石勁草）?